subskrybuj nasz kanał na
YouTube
Powrót
Kontrole dla ZZP – pierwsze efekty na rynku pracy 2025/2026
PODSUMOWANIE ROKU 2025
800 wizyt w firmach i widoczne skutki
Od stycznia 2025 roku w Holandii zniesiono moratorium na kontrole dotyczące pozornej samozatrudnialności. Oznacza to, że Belastingdienst (holenderski urząd skarbowy) ponownie rozpoczął intensywne działania sprawdzające, czy osoby pracujące jako samozatrudnieni (zzp’er) faktycznie prowadzą niezależną działalność gospodarczą, czy też w praktyce funkcjonują jak pracownicy etatowi.
Według danych opublikowanych w grudniu 2025 roku przeprowadzono już około 800 wizyt w przedsiębiorstwach, podczas których inspektorzy analizowali umowy, warunki pracy oraz sposób wykonywania zadań. Wyniki tych kontroli zaczynają być zauważalne w całym rynku pracy.
Dlaczego temat jest tak ważny?
Pozorna samozatrudnialność od lat budzi kontrowersje w Holandii.
- Pracodawcy często korzystają z usług zzp’erów, aby uniknąć kosztów związanych z zatrudnieniem na etat (składki, ubezpieczenia, prawa pracownicze).
- Samozatrudnieni z kolei cenią sobie elastyczność, ale wielu z nich w praktyce pracuje w warunkach typowych dla etatu – pod kierownictwem, w stałych godzinach, bez realnej niezależności.
Rząd uznał, że taka sytuacja prowadzi do nierówności na rynku pracy i osłabia system zabezpieczenia społecznego. Dlatego zdecydowano o powrocie do pełnej kontroli.
Pierwsze efekty
- Zmniejszenie liczby zleceń dla zzp’erów – część firm stała się ostrożniejsza i ograniczyła współpracę z samozatrudnionymi, obawiając się sankcji.
- Większa przejrzystość – przedsiębiorstwa zaczęły dokładniej dokumentować warunki współpracy, aby uniknąć zarzutów o pozorną samozatrudnialność.
- Presja na zmiany legislacyjne – zarówno organizacje zrzeszające pracodawców, jak i stowarzyszenia zzp’erów apelują o jasne przepisy, które jednoznacznie określą granice między etatem a samozatrudnieniem.
Reakcje rynku
Badania pokazują, że około 1 na 5 samozatrudnionych rozważa rezygnację z działalności z powodu niepewności i utraty zleceń. Z drugiej strony część ekspertów podkreśla, że kontrole mogą w dłuższej perspektywie poprawić sytuację – ograniczyć nadużycia i zapewnić bardziej sprawiedliwe warunki konkurencji.
Co dalej?
Rząd zapowiada, że kontrole będą kontynuowane i rozszerzane. Jednocześnie trwają prace nad nowymi regulacjami, które mają wprowadzić większą klarowność w relacjach między firmami a samozatrudnionymi.
Wszystko wskazuje na to, że rok 2026 będzie kluczowy dla przyszłości rynku pracy w Holandii – zarówno dla przedsiębiorstw, jak i dla setek tysięcy zzp’erów.
PLANY NA ROK 2026
Koniec „miękkiego lądowania”: od 1 stycznia 2026 pełna kontrola nad fikcyjnym samozatrudnieniem w Holandii
Od 1 stycznia 2026 roku w Holandii kończy się okres tzw. „zachowawczej kontroli” nad fikcyjnym samozatrudnieniem. Oznacza to, że Belastingdienst (holenderski urząd skarbowy) będzie ponownie w pełni egzekwował przepisy dotyczące zatrudniania osób jako samozatrudnionych (zzp), które w rzeczywistości pracują jak pracownicy etatowi.
Co się zmienia?
- Do końca 2025 roku obowiązuje jeszcze „złagodzona kontrola” – urząd skarbowy prowadzi inspekcje i może nakładać korekty podatkowe (naheffingen), ale nie nakłada kar, jeśli firmy wykażą, że pracują nad poprawą sposobu zatrudniania.
- Od 2026 roku sytuacja ulega zmianie: oprócz korekt podatkowych możliwe będą również kary finansowe.
- Kontrole mogą być prowadzone bez zapowiedzi, a w przypadku stwierdzenia, że samozatrudniony faktycznie pracuje jak pracownik etatowy, firma poniesie konsekwencje.
Dlaczego to ważne?
Fikcyjne samozatrudnienie od lat budzi kontrowersje w Holandii. Wiele firm korzystało z usług zzp, aby uniknąć kosztów związanych z umową o pracę, takich jak składki na ubezpieczenia społeczne czy obowiązki pracodawcy. Rząd uznał, że takie praktyki prowadzą do nieuczciwej konkurencji i pogorszenia warunków pracy.
Konsekwencje dla pracodawców
- Firmy muszą dokładnie przeanalizować swoje umowy z zzp i upewnić się, że nie dochodzi do sytuacji, w której samozatrudniony faktycznie wykonuje pracę jak pracownik etatowy.
- Warto już teraz dostosować politykę zatrudnienia, aby uniknąć ryzyka kar i korekt podatkowych w przyszłości.
- Od 2026 roku Belastingdienst będzie traktował kontrole nad fikcyjnym samozatrudnieniem jako standardowy element swojej pracy.
Konsekwencje dla samozatrudnionych
- Osoby pracujące jako zzp powinny upewnić się, że ich status faktycznie odpowiada definicji samozatrudnienia.
- W przeciwnym razie mogą stracić część przywilejów podatkowych i zostać uznane za pracowników etatowych.
Podsumowanie
Od 1 stycznia 2026 roku kończy się okres „miękkiego lądowania” w kontrolach nad fikcyjnym samozatrudnieniem. Firmy i samozatrudnieni muszą przygotować się na pełne egzekwowanie przepisów, w tym możliwość nakładania kar finansowych. To ważny krok w kierunku bardziej przejrzystego rynku pracy w Holandi
Co dalej ????
Być może stoisz przed ważnym wyborem dotyczącym losów Twojej firmy w Holandii.
Zapraszamy do obejrzenia prezentacji , w czasie której otrzymasz odpowiedz na m.in poniższe pytania :
| Czy praca na ZZP się kończy ? |
| Chce pracować w Holandii w 2026 na własnej działalności, jakie mam możliwości? |
| Czy będą konieczne ubezpieczenia od niezdolności do pracy od 2026 ? Czy będzie konieczne odprowadzanie składek emerytalnych od 2026? |
| 9 kryteriów kontroli Belastingdienst 2026. Przygotuj się . |
| Spółka zamiast ZZP ? Czy to się opłaca? |
| Pełne kontrole do lat 5 dla ZZP od 2026! Czy ja jako ZZP ponoszę ryzyko kar?? |
| Mam ZZP i zatrudniam podwykonawców na ZZP ? Czy ponoszę ryzyko otrzymania kary od 2026? |
| Mam ZZP i zatrudniam podwykonawców na własnej działalności na tzw. A 1 . Co w przypadku kontroli? Czy będę płacił kary? |
| Czy pracując przez agencje pośrednictwa pracy dla ZZP ponoszę jakiekolwiek ryzyko w czasie kontroli? |
| Na czym polega założenie spółki BV w Holandii ? |
| Koszty założenia spółki i prowadzenia spółki ? |
WIĘCEJ INFORMACJI NA PONIŻSZYM LINKU :
https://fachwork.eu/prezentacjaonline/
ROZLICZENIA FIRM I OSÓB PRYWATNYCH W HOLANDII ORAZ W POLSCE
SZUKASZ ZLECEŃ / DODAJ OGŁOSZENIE
Zasubskrybuj
Wiadomości
Własna firma w Holandii
Najnowsze ogłoszenia o pracę
×
Dodaj komentarz
Musisz się zalogować, aby móc dodać komentarz.